一般企業の社員向けの福利厚生ポータルサイトで全国2万以上の施設の予約ができるプラットフォームです。

宿泊の予約ととともに、従業員の福利厚生として、各種補助金やポイントの適用ができます。利用ユーザー数が1000万人いるプラットフォームで、大量の料金データと在庫データを扱っているシステムとなります。

クライアントの課題

クライアントは一般企業の従業員向けに福利厚生サービスを提供しており、宿泊予約やライフサービスの予約など幅広い商品を扱う大規模なプラットフォームを運営しています。しかし、既存のシステムでは利用ユーザー数の増加に伴う料金データと在庫データの管理が困難になりつつあり、システムの柔軟性と効率性の向上が求められていました。

システムの概要

このプロジェクトでは、従業員向け福利厚生予約システムの全面的なリニューアルを行いました。リニューアルしたシステムはマイクロサービスアーキテクチャを採用し、各サービスが独立して運用されることでシステム全体の柔軟性と拡張性が向上しています。これにより、全国2万以上の施設に対する予約機能、補助金やポイントの適用など、多様な機能を効率的に管理し提供できるようになりました。

機能一覧

• 宿泊予約機能: 全国2万以上の施設の宿泊予約が可能。
• ライフサービス予約: 様々なライフサービスへの予約サポート。
• 補助金・ポイント適用: 従業員の福利厚生としての補助金やポイント適用。
• 大量データ管理: 大規模な料金データと在庫データの効率的管理。
• マイクロサービスアーキテクチャ: 各機能の独立性とシステムの拡張性強化。
• ユーザーフレンドリーインターフェース: 利用者にとって直感的で使いやすいデザイン。

当社担当スコープ

当社は、システムのリニューアル計画から設計、マイクロサービスの開発、UI/UXデザイン、データベースの最適化、そしてシステムのデプロイメントと運用保守までを一貫して担当しました。また、将来の機能拡張やシステム改善のための継続的なサポートも提供しています。

成果

リニューアル後のシステムは、1000万人を超える利用ユーザーに対して、より迅速かつ柔軟にサービスを提供できるようになりました。マイクロサービスアーキテクチャによるシステムの効率化は、大量のデータ管理をスムーズに行い、システムの拡張性と信頼性を大幅に向上させました。また、ユーザーフレンドリーなインターフェースは、従業員の利用体験を向上させ、福利厚生の利用率の増加に寄与しました。

このプロジェクトは、従業員の福利厚生体験を大幅に改善し、クライアント企業のブランド価値向上に貢献しました。また、システムのリニューアルは、企業のデジタルトランスフォーメーションの一環として、業務効率と顧客満足度の両方を向上させる結果となりました。